Fragen die sich auf die Vergangenheit konzentrieren (Problemdenken):
	Was läuft schief?
	Wie lange geht das schon so?
	Wann hat das angefangen?
	Wer ist schuld?
	Warum haben Sie das noch nicht gelöst?
Problemdenken macht Problemeschlechter lösbar!

 

Hilfreicher ist es, sich zu überlegen, wer wie zum Problem beiträgt:
	Wie hat die andere Person zu dem Problem beigetragen?
	Wie habe ich selber zu dem Problem beigetragen?
	Wie ist durch unser beider Verhalten das Problem entstanden?
Was wollen wir stat dessen und was werden wir dafür tun?

Ziele strukturieren

riesige, unglaublich große Ziele

 

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